Zoznam článkov

ÚVSK SAV, v. v. i. prijme vedeckého pracovníka/pracovníčku, s nástupom od apríla 2023.

Naše kolegyne vytvorili pracovný zošit, ktorý má pomôcť učiteľkám a učiteľom stredných škôl a gymnázií ponúkať partnerskú a sexuálnu výchovu.

Viacero článkov aktuálneho čísla sa venuje problematike rodu a rodových stereotypov, ďalšie sú o hrozbe spojenej s menšinami či spoločenskej polarizácii.

Vyplýva to z hodnotenia medzinárodného panelu expertov.

Kniha vychádza z empirického výskumu hodnôt, intimity a sexuality v psychológii.

V projekte DG JUSTICE ENGAGE: Využitie kontaktných intervencií na posilňovanie angažovanosti a mobilizácie v prospech sociálnej zmeny sme pripravili sériu odporúčaní pre všetkých tých, ktorí sa chcú angažovať v aktivitách na podporu rovnosti práv Rómov a Rómok. Na základe poznatkov zo sociálnej psychológie a predchádzajúceho výskumu ponúkame prehľad o tom, kto sa môže stať rómskym…

Zoznam oprávnených voličov podľa § 23 ods. 2 zákona 243/2017 o v. v. i. k dátumu 28.11.2022, na voľbu riaditeľa /-ky ústavu.

Psychológia vzťahu k prírode a environmentálnym problémom sa na Slovensku intenzívne rozvíjala pod hlavičkou environmentálnej psychológie

Najnovšie číslo časopisu Human Affairs si môžete prečítať tu. Štvrté číslo nášho časopisu z roku 2022 je venované monografii Raymonda Tallisa Freedom: An impossible reality. Posledný článok je verejne dostupný v open acess. Volume 32 Issue 4 (October 2022): Introduction a book symposium on Raymond Tallis’s Freedom: An impossible reality James Tartaglia Disarming causation in the service of agency: Tallis…

Predseda Slovenskej akadémie vied vyhlasuje výberové konanie na obsadenie funkcie riaditeľa / riaditeľky organizácie: Ústav výskumu sociálnej komunikácie SAV, v. v. i., sídlo: Dúbravská cesta 9, 841 04 Bratislava Požadované kvalifikačné predpoklady:Minimálnym požadovaným kvalifikačným predpokladom je vedecký kvalifikačný stupeň samostatný vedecký pracovník alebo vedecko-pedagogický titul docent; minimálnym požadovaným kvalifikačným predpokladom v prípade uchádzača, ktorý je…